Frauenpower im Ausbildungsjahrgang 2019

Am 1. August 2019 startete der neue Ausbildungsjahrgang bei der Raiffeisenbank Baunatal bestehend aus vier jungen Frauen. Die neuen Nachwuchskräfte werden in den nächsten zweieinhalb Jahren bei der RBB zur Bankkauffrau ausgebildet.

In den ersten Tagen stand das gegenseitige Kennenlernen und das Vermitteln erster Informationen zur Ausbildung und zum Berufsalltag im Vordergrund. Unterstützt durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, sowie einen Auszubildenden aus dem zweiten Ausbildungsjahr, verschafften sich die neuen Auszubildenden einen ersten Einblick über ihre zukünftigen Aufgaben. Bei so viel Theorie durften auch die Pausen nicht zu kurz kommen. Die gemeinsamen Mittagessen in der Einführungswoche sorgten für eine willkommene Abwechslung und die Möglichkeit sich gegenseitig in der Gruppe kennenzulernen. Anschließend erfolgte der erste praktische Einsatz in der jeweiligen Ausbildungsstation, wo die Azubis Ihre Ausbilderinnen und Ausbilder für die nächsten Wochen kennenlernen konnten.

Zum Ende der Einführungstage zeigten die Azubinen vollen Einsatz. Im Rahmen einer Gewinnsparaktion des VR-Gewinnsparverein Hessen-Thüringen e.V promotete das Team den Verkauf von Gewinnsparlosen in der Hauptstelle und konnte sich gleichzeitig erstmals vertrieblich ausprobieren.

Nach dieser „Starthilfe“ bereichern unsere Neuzugänge nun seit fast drei Wochen ihre jeweiligen Abteilungen und lernen dort alles rund um die Themen Kontoführung, Zahlungsverkehr, Kredite sowie Geld- und Vermögensanlage. Die Nachwuchskräfte erwartet bei der RBB ein abwechslungsreiches Ausbildungsangebot, bestehend aus praxisorientiertem Arbeiten, Berufsschule und Azubi-Fachtrainings sowie ein angenehmes Betriebsklima.

„Das Besondere bei der RBB ist, dass unsere Auszubildenden alle relevanten Unternehmensbereiche durchlaufen, schnell ins Tagesgeschäft eingebunden werden und früh Verantwortung übernehmen dürfen“, so Annette Öhlsen, Personalleiterin der RBB. „Sie sollen die Chance bekommen, sich schnell ins Team zu integrieren, Unsicherheiten abzubauen und gerne auf unsere Kunden zuzugehen. Im Endeffekt sollen sie all´ das, was sie in ihrem Beruf tun, gerne und mit Freude tun. Wir setzen auch ganz stark auf die Generation dieser jungen Leute, da das Banking immer digitaler wird und unsere Auszubildenden viele digitale Themen, wie z.B. Banking-Apps, viel selbstverständlicher annehmen, als ältere Kolleginnen und Kollegen.  Diese bringen aber wieder die Berufserfahrung mit und so kann man sich gegenseitig unterstützen und helfen. Warum nicht auch von den Jüngeren lernen und umgekehrt genauso. Auch nach der Ausbildung werden wir alle die, die sich engagiert haben, weiter fördern und bei den nächsten Karriereschritten unterstützen. Denn auch die Weiterbildungsangebote können sich sehen lassen: sei es die nebenberuflichen Studiengänge, wie z.B. zum Bankfachwirt oder zum Bankbetriebswirt, sei es die fachspezifischen vielfältigen Seminarangebote. Wir wissen, was wir an unseren Talenten haben und wollen sie gerne längerfristig an unser Haus binden.“

Herzlich Willkommen bei der RBB. Wir wünschen viel Spaß & Erfolg in der Ausbildungszeit!

Bewerbungen für den Ausbildungsbeginn 1. August 2020 können ab sofort online: